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    1. 新員工入職培訓(xùn)

      快速融入公司,快速適應(yīng)工作崗位,針對新入職的員工開展培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括:企業(yè)發(fā)展介紹、企業(yè)文化介紹、規(guī)章制度介紹、辦公系統(tǒng)使用介紹等。

      專業(yè)技能培訓(xùn)

      更好的適應(yīng)工作崗位,培養(yǎng)復(fù)合型人才,針對在職的員工開展培訓(xùn)。

      通用技能培訓(xùn)

      注重除專業(yè)技能之外的通用技能發(fā)展,針對在職的員工開展培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括:禮儀培訓(xùn)、溝通技巧培訓(xùn)、時間管理培訓(xùn)、解決問題能力培訓(xùn)等。

      管理技能培訓(xùn)

      領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),提升管理者的領(lǐng)導(dǎo)能力,針對在職的員工開展培訓(xùn)。

      學(xué)術(shù)分享會

      公司內(nèi)部學(xué)術(shù)分享會,快速了解本領(lǐng)域及相近領(lǐng)域的學(xué)術(shù)前沿,了解行業(yè)動態(tài),各種思想碰撞,開拓科研思路,激發(fā)靈感。

      開拓藥業(yè)

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